坚持技能导向，有重大力培育“质量工匠”。

当前，陷宁在新一轮科技革命和产业变革引领下，陷宁制造业正加速向智能化、数字化、绿色化转型，我国比以往任何时候都更需要一支高素质的复合型工匠人才队伍。

提高技能人才队伍素质，电池大缺培养是基础。

发挥技能人才自身主观能动作用，有重立足本职岗位，不断学习新知识、掌握新技能、增长新本领，追求更高目标。

发挥职业院校培养技能人才的基础作用，陷宁发挥企业技能人才使用主体作用，陷宁深化产教融合、校企合作，探索中国特色学徒制，推行工学一体化技能人才培养模式，培养既能解决复杂技术问题又具备创新能力的技能人才。

发挥职业技能竞赛对技能人才工作的促进带动作用，电池大缺围绕国家重大战略、电池大缺重大工程、重大项目、重点产业，以技术创新为导向，深入开展各类技能竞赛，以赛促训、以赛促评、以赛促奖、以赛促建，促使一大批优秀技能人才脱颖而出、茁壮成长。